Electronic documents in the Hungarian labour law
Napjainkban a magyar munkajogi jogalkotásban és a jogalkalmazásban is egyre többször felmerülő kérdés az elektronikus dokumentumokon keresztül történő kommunikáció megítélése. A magyar jogalkotó több jogszabályban is rendelkezett már az elektronikus dokumentumok felhasználhatóságáról, mind a polgári...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Published: |
Szegedi Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Kar
Szeged
2016
|
| Series: | Acta Universitatis Szegediensis : acta juridica et politica
79 |
| Kulcsszavak: | Munkajog - magyar |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/53891 |
| Summary: | Napjainkban a magyar munkajogi jogalkotásban és a jogalkalmazásban is egyre többször felmerülő kérdés az elektronikus dokumentumokon keresztül történő kommunikáció megítélése. A magyar jogalkotó több jogszabályban is rendelkezett már az elektronikus dokumentumok felhasználhatóságáról, mind a polgári jogi, mind a munkajogi kodifikációnk tekintettel volt erre a körülményre. A munkajogi jogalkalmazásban a legfontosabb kérdés a munkajogviszony alapvető írásos dokumentumainak (keletkezés, módosítás, megszüntetés) elektronikus formában történő létrehozása esetén azok tartalmának bizonyíthatósága, illetve egyoldalú jognyilatkozatok esetén a másik féllel történő közlés megtörténtének bizonyíthatósága. A tanulmány ezeknek a problémáknak az áttekintését végezi el, a magyar munkajogi kodifikáció lépéseinek, a Kúria jogalkalmazási gyakorlatának elemzésével és a munkajogi jogalkalmazás előtt álló kérdések felvázolásával. |
|---|---|
| Physical Description: | 49-59 |
| ISBN: | 978-963-306-479-5 |
| ISSN: | 0324-6523 |