Az Y generáció megtartási nehézségei

QR kód

Az Y generáció megtartási nehézségei

Elmentve itt :

Bibliográfiai részletek
Szerző:	Gáll Réka
További közreműködők:	Rossu Balázs Roland (Témavezető)
Dokumentumtípus:	Szakdolgozat
Megjelent:	2017
Tárgyszavak:	Jogi és igazgatási tanulmányok Business and management Human resource management
Online Access:	http://diploma.bibl.u-szeged.hu/85237

Hasonló tételek

Az Y generáció HR szempontból
Szerző: Szél Alexandra
Megjelent: (2017)

Y generáció a munkaerőpiacon
Szerző: Poszranya Réka
Megjelent: (2018)

Motivációs különbségek az X és Y generáció között
Szerző: Bakonyi Kitti
Megjelent: (2017)

A toborzás és kiválasztás kiemelt szerepe a nagyvállalatok szempontjából
Szerző: Forrai János
Megjelent: (2017)

A motiváció szerepe a munkavégzésben
Szerző: Gábor István
Megjelent: (2017)

A pályakezdők foglalkoztatása
Szerző: Gajdácsi Nóra
Megjelent: (2017)

Anyagi ösztönzés
Szerző: Göttlinger Gábor
Megjelent: (2017)

Munkahelyi elégedettség befolyásoló tényezői egy magyar cégnél
Szerző: Mucsi Bianka Annamária
Megjelent: (2017)

A fluktuáció okai a szervezetek működésében
Szerző: Nagy Kriszta
Megjelent: (2017)

A teljesítményértékelés elmélete és gyakorlata
Szerző: Gerendás Szilvia
Megjelent: (2017)

Változásmenedzsment és a HR kapcsolata a BKK Zrt.-ben
Szerző: Vígh Máté
Megjelent: (2017)

Y és Z generációs munkatársak megtartási lehetőségei a közszférában
Szerző: Berta Henrietta Noémi
Megjelent: (2021)

Életpálya szakaszokhoz kapcsolódó öngondoskodási formák az Y és Z generáció körében
Szerző: Molnár Alexandra Réka
Megjelent: (2022)

A munkaerő-fejlesztés módszerei és lehetőségei egy hazai középvállalkozás esetében
Szerző: Kazy Réka Ildikó
Megjelent: (2013)

Az új munkaerő útja az Ingatlannet.hu ingatlanportálnál
Szerző: Molnár Dóra
Megjelent: (2020)

Az emberi erőforrás lehetőségei a hadseregben
Szerző: Hegedűs Gábor
Megjelent: (1998)

Andragógiai kompetenciák szerepe az emberi erőforrásfejlesztésben
Szerző: Sarnyai Mónika
Megjelent: (2016)

A kompetenciák szerepe az emberi erőforrás fejlesztésében
Szerző: Falusi Bettina
Megjelent: (2012)

Az Y és Z generáció fogyasztói magatartása az influencer marketing tekintetében
Szerző: Dukai Nikoletta
Megjelent: (2022)

Az emberi erőforrás menedzsment új megközelítése a közoktatásban avagy A nemzetgazdaságban alkalmazott humán erőforrás menedzsment eredményei miként használhatók a közoktatásban /
Szerző: Tóth Gábor
Megjelent: (2002)

A hátrányos helyzetűek képzésére és foglalkoztatására vonatkozó irányelvek és gyakorlatok hazánkban és az Európai Unióban
Szerző: Csikós Blanka
Megjelent: (2015)

Hazai multinacionális szervezetek személyügyi gyakorlata - a Danone Kft. példáján keresztül bemutatva
Szerző: Kószó Csaba
Megjelent: (2003)

A hatalom a szervezetben a MÁV Rt. hatalmi rendszerének bemutatása, felépítése /
Szerző: Domsikné Kolozsi Katalin
Megjelent: (2001)

Humán erőforrás - gazdálkodás vizsgálat Különös tekintettel a toborzásra és a kiválasztásra /
Szerző: German Manuéla
Megjelent: (2001)

Személyzetbeszerzés a munkaerőpiac különböző területein
Szerző: Pál Erika
Megjelent: (2003)

Humán erőforrás és innováció
Szerző: Nagy Károly
Megjelent: (2008)

Humánerőforrás tervezése, a humán erőforrással való gazdálkodás, munkáltatói jogkör gyakorlása (elemzés) /
Szerző: Dunai Jánosné
Megjelent: (2008)

Szervezeten belüli humánerőforrás tevékenységek, kiemelt tekintettel a toborzásban használt marketingkommunikációs eszközökre
Szerző: Mezei Nikolett
Megjelent: (2023)

Munkaerőgazdálkodás a hidrokultúrában történő zöldséghajtatás során
Szerző: Feczák Tamás
Megjelent: (2009)

Szolgálunk és képzünk. A Csongrád megyei Rendőrfőkapitányság humánerőforrás politikája
Szerző: Kocsis Alexandra
Megjelent: (2012)

Humánerőforrásfejlesztés a közigazgatásban
Szerző: Pesti Beatrix
Megjelent: (2012)

Ember és szervezet - Humán menedzsment alapkövei
Szerző: Sipos Klára
Megjelent: (1999)

HR könyvtári környezetben A Debreceni Városi Könyvtár emberi erőforrás menedzsmentje /
Szerző: Gombárné Szigeti Dalma
Megjelent: (2013)

A humántőke fejlesztése a megváltozott munkaképességű emberek körében a Dél-alföldi régióban. A „MOZGI” Projekt
Szerző: Vér Erzsébet
Megjelent: (2014)

Generációváltás és generációmenedzsment
Szerző: Török Helga Klára
Megjelent: (2020)

Szakképzett munkaerő biztosítása egy tejipari vállalatnál
Szerző: Lovászi Zita
Megjelent: (2020)

Munkahelyi bántalmazások
Szerző: Csonti Katalin
Megjelent: (2020)

Toborzási módszerek és technológiák vizsgálata az Y és Z generáció preferenciáinak tükrében
Szerző: Galambos Ildikó
Megjelent: (2021)

Az outplacement mint a komplex emberi erőforrás gazdálkodás gyakorlata a közigazgatásban
Szerző: Keresnyei Boglárka
Megjelent: (2017)

Az X és Z generáció vizsgálata vállalkozói attitűdjük szempontjából a biztosítási és pénzügyi szakmában
Szerző: Csiga-Szilágyi Renáta
Megjelent: (2021)