Az 1992. évi XXII. törvény és a 2001. évi XCV. törvény munkavállalói oldal szemszögéből történő összehasonlító elemzése
Elmentve itt :
Szerző: | Bernátsky László |
---|---|
További közreműködők: | Dabis Erzsébet (Témavezető) |
Dokumentumtípus: | Szakdolgozat |
Megjelent: |
2003
|
Tárgyszavak: | |
Online Access: | http://diploma.bibl.u-szeged.hu/27761 |
Hasonló tételek
-
A munkaviszony létrejöttének, megszűnésének és megszüntetésének összehasonlító elemzése - 1992. évi XXII. törvény, illetve a 2012. évi I. törvény alapján
Szerző: Deák Emese
Megjelent: (2013) -
A Munka törvénykönyve megújítása, az 1992. évi XXII. törvény 2012-es reformja
Szerző: Dávid Edina
Megjelent: (2012) -
A köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény
Szerző: Rátkai Antal
Megjelent: (1997) -
A Munka Törvénykönyvéről szóló 1992. évi XXII. törvény (Mt) felmondási rendszere, különös tekintettel a rendkívüli felmondásara
Szerző: Kámán Beáta
Megjelent: (1995) -
Az 1993. évi LXXIX. számú közoktatási törvény és a 2011. évi CXC. számú nemzeti köznevelési törvény összehasonlító elemzése, különös tekintettel az SNI ellátásra, a vezető szemszögéből
Szerző: Csibi Enikő
Megjelent: (2013)