A japán szervezeti kultúra főbb jellegzetességei. A magyar és a japán szervezeti kultúra összehasonlítása, a különbségek hatása az interakciókra

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Málovics Gábor
További közreműködők: Keczer Gabriella (Témavezető)
Dokumentumtípus: Szakdolgozat
Megjelent: 2011
Tárgyszavak:
Online Access:http://diploma.bibl.u-szeged.hu/107291
LEADER 00947nta a2200193 i 4500
001 dipl107291
005 20210219153231.0
008 210219s2011 hu om 0|| zxx d
040 |a SZTE Diploma Repozitórium  |b hun 
041 |a zxx 
100 1 |a Málovics Gábor 
245 1 2 |a A japán szervezeti kultúra főbb jellegzetességei. A magyar és a japán szervezeti kultúra összehasonlítása, a különbségek hatása az interakciókra  |h [elektronikus dokumentum] /  |c Gábor Málovics 
246 1 0 |a The main characteristics of Japanese organizational culture. The comparison of Japanese and Hungarian organizational culture, the impact of differences on the interactions  |h [elektronikus dokumentum] 
260 |c 2011 
650 4 |a Pedagógusképzés 
650 4 |a Social sciences 
650 4 |a Other social sciences 
700 1 |a Keczer Gabriella  |e ths 
856 4 0 |u http://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/107291/1/2011_malovics_gabor.pdf  |z Dokumentum-elérés