|
|
|
|
LEADER |
00967nab a2200205 i 4500 |
001 |
acta6915 |
005 |
20221012133953.0 |
008 |
161015s1996 hu o 0|| eng d |
022 |
|
|
|a 0324-6523
|
040 |
|
|
|a SZTE Egyetemi Kiadványok Repozitórium
|b hun
|
041 |
|
|
|a eng
|
100 |
1 |
|
|a Hajdú József
|
245 |
1 |
0 |
|a Some comparative considerations and remarks on the possible implementation of the Japanese type industrial relations system in Hungary
|h [elektronikus dokumentum] /
|c Hajdú József
|
260 |
|
|
|a Szegedi Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Kara
|b Szeged
|c 1996
|
300 |
|
|
|a 1-76
|
490 |
0 |
|
|a Acta Universitatis Szegediensis : acta juridica et politica
|v 50 No. 4
|
650 |
|
4 |
|a Társadalomtudományok
|
650 |
|
4 |
|a Jogtudomány
|
695 |
|
|
|a Munkaerőpiac - Magyarország, Munkaügyi kapcsolatok - japán-magyar - összehasonlító jog, Munkaerőpiac - Japán
|
856 |
4 |
0 |
|u http://acta.bibl.u-szeged.hu/6915/1/juridpol_050_fasc_004_001-076.pdf
|z Dokumentum-elérés
|