Kompetenciamenedzsment az Európai Unió közszolgálatában - kiválasztás = Competency management in EU civil service - selection
Human capital is the key resource of every organisation, which endeavours to achieve the organizational goal. Implementing a competence-based approach has been a major trend in HR management in recent past. These statements apply to today main international player, to the European Union as well. Eur...
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Cikk |
| Megjelent: |
2016
|
| Sorozat: | Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat
8 No. 3 |
| Kulcsszavak: | Munkaerőgazdálkodás - vállalati, Munkaszervezés - vállalati, Vezetés - vállalati, Munkalélektan, Pszichológia - kompetencia |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/54981 |