A hagyományos karrierutak és az "Y és Z-generációk"
The Y- and the Z-generation appeared on the labour market a few years ago. The socialization of both generation mostly happened in the digital world, that is why several features of these generations - as an employee - vary from previous generations. In our essay we show those features of Y- and Z-g...
Elmentve itt :
| Szerzők: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Cikk |
| Megjelent: |
2017
|
| Sorozat: | Jelenkori társadalmi és gazdasági folyamatok
12 No. 1-2 |
| Kulcsszavak: | Karrier, Munkavállalás - érvényesülés, Munkavállalás - Magyarország, Munkaerőgazdálkodás |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/49855 |
| LEADER | 01141nab a2200205 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | acta49855 | ||
| 005 | 20260224081030.0 | ||
| 008 | 171129s2017 hu o 000 hun d | ||
| 020 | |a 1788-7593 | ||
| 040 | |a SZTE Egyetemi Kiadványok Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hun | ||
| 100 | 1 | |a Gulyás László | |
| 245 | 1 | 2 | |a A hagyományos karrierutak és az "Y és Z-generációk" |h [elektronikus dokumentum] / |c Gulyás László |
| 260 | |c 2017 | ||
| 300 | |a 221-227 | ||
| 490 | 0 | |a Jelenkori társadalmi és gazdasági folyamatok |v 12 No. 1-2 | |
| 520 | 3 | |a The Y- and the Z-generation appeared on the labour market a few years ago. The socialization of both generation mostly happened in the digital world, that is why several features of these generations - as an employee - vary from previous generations. In our essay we show those features of Y- and Z-generations which appeared on the labour market. | |
| 695 | |a Karrier, Munkavállalás - érvényesülés, Munkavállalás - Magyarország, Munkaerőgazdálkodás | ||
| 700 | 0 | 1 | |a Turcsányi Enikő |e aut |
| 856 | 4 | 0 | |u http://acta.bibl.u-szeged.hu/49855/1/jelenkori_012_001_002_221-227.pdf |z Dokumentum-elérés |