HR sajátosságok feltárása vezetői mélyinterjúk alapján megváltozott munkaképességű személyeket foglalkoztató szevezeteknél
By joining the European Union problems of cases of disability and equality have become central issues. In Hungary the employment rate of people with disabilities is low. In order that the labour market (re)integration be successful we need to learn about the employers’ expectations and the character...
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Cikk |
| Megjelent: |
2014
|
| Sorozat: | Közép-európai közlemények
7 No. 3-4 |
| Kulcsszavak: | Foglalkoztatáspolitika Magyarország 21. sz. |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/34939 |